在选择保险公司工作时，可以考虑以下几个因素：
公司规模与品牌
大型保险公司如中国平安、中国人寿、中国太保等通常提供优厚的待遇，包括高薪、完善的培训体系、良好的职业发展机会和五险一金等。
外资保险公司如友邦保险、AXA安盛等因其国际化的工作环境和高薪资水平也受到青睐。
保险产品设计
选择市场上具有竞争优势的保险产品。
培训机制
完善的培训体系有助于提升个人专业水平和综合素质。
企业文化与职场氛围
太平人寿作为央企之一，管理正规，职场氛围良好，培训体系完善。
工作强度与考核
一些大公司如人保、平安、太平洋工作强度大，考核严格。
员工福利
包括但不限于五险一金、年终奖金、员工旅游等。
个人职业规划
根据自己的职业目标和工作内容选择合适的保险公司。
实际工作体验
可以参考在职员工或前员工的工作体验和评价。
根据以上因素，你可以对比不同保险公司的特点，结合自己的情况和偏好做出选择。